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企業經營管理

企業經營管理

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出版日期:2014/11/01
出版:元華文創
作者:彎紅地、李潔、張新豔
語言:繁體中文(台灣)
頁數:339
產品類型:電子書
檔案格式:PDF(適合平板)

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內容簡介

本書是企業經營管理的入門教材,其内容介於管理學和其他專業管理之間。本書的編寫以經濟管理學科發展為背景,吸收了國内外新的企業經營管理研究成果,融彙當前有關經濟管理學科的新理論和實踐經驗。

章節目錄

"第一章 人力資源管理導論
第一節 人力資源概述
第二節 人力資源管理概述
第三節 人力資源管理者和人力資源管理機構
第四節 人力資源管理與勞動人事管理
第五節 人力資源管理的歷史演變與發展
第六節 美、日企業的人力資源管理模式簡介
第二章 工作分析
第一節 工作分析概述
第二節 工作分析的基本程序
第三節 工作分析的基本方法
第四節 工作説明書的編寫
第三章 人力資源規劃
第一節 人力資源規劃概述
第二節 人力資源預測
第三節 人力資源規劃的編制、評估與控制
第四節 人力資源規劃的責任者
第四章 員工招聘
第一節 員工招聘概述
第二節 員工招募
第三節 員工甄選
第四節 員工録用
第五節 招聘評估
第五章 員工培訓與開發
第一節 員工培訓與開發概述
第二節 員工培訓方法
第三節 員工培訓系統模型
第四節 新員工導向
第五節 員工開發
第六章 員工績效考核
第一節 績效考核概述
第二節 績效考核方法
第三節 績效考核流程
第四節 績效考核中的問題及其處理
第七章 薪酬管理
第一節 薪酬管理概述
第二節 薪酬形式結構、薪酬體系和薪酬水平
第三節 工資結構設計
第四節 激勵工資
第五節 員工福利
第八章 勞動關系管理
第一節 勞動關系管理概述
第二節 勞動合同管理
第三節 勞動争議及其處理
第四節 社會保險
第五節 職業安全與衛生管理
第六節 工會與職工代表大會
第九章 職業生涯管理
第一節 職業生涯管理概述
第二節 職業生涯發展理論
第三節 員工職業生涯管理
第三節 職業生涯規劃
第十章 案例分析
第一節 案例概述
第二節 案例分析"

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